Ads block
Tại sao quý vị lại chọn chúng tôi?
1.Thứ 1: Dịch vụ thành lập công ty tại Hải Phòng của C.ty HPVINA là nhanh nhất. Chỉ với 5 ngày làm việc chúng tôi sẽ hoàn tất mọi thủ tục pháp lý rườm rà…
Đọc thêm »
Thời gian thành lập công ty
Chỉ với 5 ngày chờ đợi, DNSLAW TIẾN LUẬT sẽ giải quyết một cách nhanh chóng và chính xác để hoàn thành mọi thủ tục phức tạp, rườm rà, khó khăn trong quá tr…
Đọc thêm »
Tôi cần thủ tục gì để thành lập công ty tại Hải Phòng?
* Để thành lập công ty quý khách cần chuẩn bị: Đặt tên công ty Trụ sở công ty ( Có thể đi thuê hoặc để tại nhà ) Đặt vốn điều lệ công ty (Đa phần ng…
Đọc thêm »
Gói dịch vụ thành lập công ty tại Hải Phòng
1. Tư vấn trước khi thành lập + Tư vấn chọn loại hình doanh nghiệp + Đặt tên doanh nghiệp + Vốn điều lệ + Chọn ngành nghề kinh doanh + Các giấy tờ …
Đọc thêm »
Hợp đồng quản trị
Hợp đồng bổ nhiệm giám đốc Hợp đồng thuê nhà Hồ sơ gửi PĐKKD Hồ sơ chứng nhận góp vốn Hủy hóa đơn đỏ Hồ sơ bầu chủ tịch hội đồng quản trị
Đọc thêm »
Giữ chân nhân viên CNTT thời khan hiếm nhân lực
( TBVTSG ) - Ai làm quản lý cũng khó tránh khỏi có một vài lần bức xúc trước cảnh nhân viên giỏi việc “dứt áo ra đi”... vì “cơm áo, gạo tiền”. Nhưng kết quả…
Đọc thêm »
Khen thưởng nhân viên: Không nhất thiết phải bằng tiền bạc
Thời điểm cuối năm đang đến rất gần. Các doanh nghiệp muốn thể hiện sự cảm kích của mình tới đội ngũ nhân viên, nhưng mối lo lớn ở chỗ doanh nghiệp không c…
Đọc thêm »
Tạo “thương hiệu nguồn nhân lực” để giữ nhân viên
Trong khi nhà tuyển dụng đang thiếu nhân sự trầm trọng vì đăng tuyển mãi cũng không tìm được ứng viên thích hợp còn người giỏi vào công ty chưa “nóng” chỗ …
Đọc thêm »
Giữ chân nhân viên CNTT thời khan hiếm nhân lực
( TBVTSG ) - Ai làm quản lý cũng khó tránh khỏi có một vài lần bức xúc trước cảnh nhân viên giỏi việc “dứt áo ra đi”... vì “cơm áo, gạo tiền”. Nhưng kết qu…
Đọc thêm »
7 kỹ năng cơ bản để làm việc nhóm một cách hiệu quả
7 kỹ năng được trình bày sau đây sẽ dùng trong suốt quá trình nghiên cứu mức độ “ăn rơ” của các thành viên trong nhóm: 1. Lắng nghe : Đây là một trong những k…
Đọc thêm »
Nâng cao kỹ năng hoà hợp với người khác
Sự hiểu biết và hoà hợp với người khác có vai trò rất quan trọng trong hầu hết mọi lĩnh vực kinh doanh, chứ không chỉ trong bán hàng hay nhân sự. Trên thực …
Đọc thêm »
Mục tiêu đạt kỹ năng toàn nhóm
Để thực hiện mục tiêu thứ hai là đạt được kỹ năng của toàn nhóm và giữa các cá nhân thì có thể thực hiện những điều sau đây: Luôn nghĩ về việc nỗ lực chung…
Đọc thêm »
Quản lý nhân viên bằng “điều khiển từ xa”
Ban đầu những chuyện này nghe có vẻ dễ dàng như là bấm nút nhưng việc quản lý các nhân viên “từ xa” lại phải tốn nhiều thời gian để học hỏi, giao …
Đọc thêm »
Vai trò của một nhà quản lý
Đảm bảo sự an toàn, yên ổn của các cộng sự Để hoàn thành một công việc theo cách có lợi nhất, con người luôn cần có sự an toàn. Quả thực, rủi ro …
Đọc thêm »
Đánh giá nhân viên: Phương pháp 360 độ
Và nếu cứ theo cái tên gọi này thì các nhà quản trị nhân lực đã nghĩ tới tất cả các khía cạnh của việc đánh giá nhân viên. Ở Nga, phương pháp này còm mới m…
Đọc thêm »
Triết lý về quản lý theo phong cách nhân hòa
Trong khi các nhà sản xuất Mỹ than phiền vì bị hàng ngoại nhập cạnh tranh kịch liệt, thậm chí một số chuyển sang sản xuất ở nước ngoài thì các công ty Nam Tr…
Đọc thêm »
Lựa chọn loại hình doanh nghiệp để bắt đầu kinh doanh
Các thương nhân khi muốn thành lập một doanh nghiệp, đang băn khoăn chưa biết lựa chọn loại hình nào, xin hãy tham khảo một số thông tin sau đây để giúp cho…
Đọc thêm »
